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为进一步了解我院博士生科研及论文进度，督促博士生尽早完成学位论文工作，7月11日上午，机电学院在机械工程楼召开了博士研究生培养工作座谈会，学院党委副书记、副院长李国岫出席并主持座谈会。研究生培养科科长姜志康和近50名博士研究生参加了座谈会。
会上，李国岫解读了研究生院有关学籍管理的最新规定，即博士研究生最长学习年限不超过6年，超期将按退学处理；必须在论文送审一年之前开题。他要求博士生认真学习学校研究生院学籍管理规定，并强调了博士生学制的重要性，希望广大博士生增强学制意识，合理安排好时间，规划好博士生阶段的学术科研与论文写作。他还与博士生们分享了自己当年攻读博士的开题经历，鼓励博士生要多看文献资料，博采众长、独立思考，培养学术兴趣，提高创新能力。
与会博士生们汇报了目前的科研进展以及论文工作中所面临的困难，主要表现在：部分博士生对选题不感兴趣，缺乏攻坚动力，进入不了研究状态；高年级委培博士生忙于繁琐工作，挤不出时间、静不下心搞研究；部分博士生做了大量工程项目，缺乏学术凝练，发表论文少，水平不高；部分博士生追求完美，决策迷茫，对开题不自信；部分博士生对学校学籍管理意识差，学制观念淡薄，对开题拖延不前，最后延误毕业等等。对此，博士生们也提出了一些建议，如设置博士生集中开题时间以倒逼选题及论文进展，加强博士生学位论文过程考核以及强化博士生导师学制意识等。
姜志康就博士生发表论文要求、博士生开题及论文送审时间等具体问题进行了说明。
机电学院高度重视博士生培养工作，从源头上多渠道提高本校硕士生攻读博士的比例，不断优化博士生生源质量；在培养环节，设立了整建制的拔尖创新人才硕博连读试点班，用好博士生创新基金、国家公派研究生项目等政策，助推博士生科研能力的提升和高质量优秀成果的产生；在学位管理方面，加强管理保障体系建设，加大优秀博士学位论文培育力度，为培养高质量的拔尖创新人才奠定了坚实的基础。
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