张重副总经理首先强调了对经理进行国家政策法规培训的重要性，希望各部门经理不断学习，提高法律意识，改进管理方法。并要求经理们关心员工、尊重员工，激发员工积极性，增强凝聚力，切实做到以人为本，促进饮食服务工作的顺利进行。

 

    培训内容主要包括《劳动合同法》以及北京市关于农民工保险、用工制度的相关文件和法律、法规。讲解深入浅出、形象生动、有理有据。经理们认真听讲、仔细记录，并不时的对不解之处进行详细的询问，以求确切掌握文件精神。为使理论与实践紧密结合，经理们就如何做好员工日常管理工作展开了热烈的讨论，对工作中出现的实际问题提出了具体解决方案。

 

    通过系统的培训和讨论，饮食服务中心管理人员的法律、法规意识得到了进一步提高，对日常管理工作中的不足有了更加深刻的认识。此次培训对于今后进一步开展工作和构建和谐稳定的饮食用工环境起到了积极的促进作用。