2026年4月29日上午，国家卓越工程师学院召开工程硕博士导师政策宣讲会暨2026级导师聘任会。副校长艾渤出席会议并讲话，50余名国家卓越工程师学院2026级工程硕博士双聘导师代表参加会议。会议由国家卓越工程师学院常务副院长宋国华主持。

艾渤表示，卓越工程师是推动工程科技发展的创新主体，是国家战略人才力量的重要组成部分。习近平总书记强调，要进一步加大工程技术人才自主培养力度，加快建设规模宏大的卓越工程师队伍，这为我校推进卓越工程师培养工作提供了根本遵循和行动指南。

他强调，国卓院是卓越工程师培养的重要平台和支点，必须面向国家和行业重大战略需求，坚定扛起高层次工程人才自主培养的使命担当。要在已经取得的建设基础上，继续深化卓工机制化、常态化、国际化改革，完善卓工导师竞聘遴选和双聘机制，健全导师职称晋升、绩效评价等激励政策办法，重构独立招生、独立培养与评价体系，全力推动“十五五”卓越工程师培养规模实现跨越式增长，加快打造新时代卓越工程师培养高地。

会上，艾渤为2026级工程硕博士双聘导师代表颁发聘书。

宋国华介绍了此次会议的背景，强调企业研发需求牵引下卓工导师遴选与双聘原则，以及跨学科的有组织科研与人才培养核心要求等。

国卓院副院长许娟围绕卓越工程师“项目制”招生课题库建设、校企导师匹配与遴选流程、国卓院导师的核心角色定位和主要支持政策进行了解读。许娟重点介绍了卓工特色的导师分类双聘（骨干常驻导师、项目合作导师）工作计划，以及遴选原则、资源配置、绩效分配、晋升通道、荣誉倾斜、项目支持与交流发展等方面的导师双聘激励机制设计。

责任编辑：李雪 陈羽佳

审核：袁芳 王瑞霞