为深入贯彻落实新时代立德树人“一号工程”要求，切实提升新上岗辅导员的履职能力和专业素养，学生工作处于3月20日至5月15日组织开展了2026年新上岗辅导员岗前培训季。本次培训季共开展8期集中培训、27讲培训课程、2场实践研学，34名新上岗辅导员全程参加培训。

在开班仪式上，学生工作处（部）处（部）长王巍围绕“政治为先、安稳为基、队伍为本、业务为王”的工作理念，深入阐释了辅导员的初心使命与时代要求。他强调，辅导员要始终把政治属性作为第一属性，在理论学习、作风建设、安全稳定、深度辅导等方面持续用力，做又红又专、多专多能的新时代辅导员。

本次培训季紧扣辅导员职业能力标准与岗位核心需求，系统设计了思想理论教育和价值引领、学风建设、党团班建设、学生日常事务管理、一站式学生社区建设、国防教育、安全稳定、职业规划与就业指导等10余个核心模块，采取“业务培训+经验分享+专题研讨”相结合的方式，帮助新辅导员快速熟悉工作内容、掌握核心技能。同时，组织全体新上岗辅导员参加为期两天的高校心理疏导工作者专业技能培训班（初阶），进一步提升辅导员心理疏导工作的专业化水平。

为增强归属感与认同感，本次培训季还组织新上岗辅导员赴雄安新区、威海校区开展实践研学，凝聚发展共识，激发干事热情。

在结训仪式上，王巍对全体新上岗辅导员提出希望，鼓励大家牢记工作理念，拥抱学校变革，守住安全底线。他表示，当前学校正处于雄安校区建设、学部制改革等重大变革期，希望新上岗辅导员在变局中展风采、在岗位上勇担当。新上岗辅导员代表顾菁、王玺结合岗前培训的心得感悟和对辅导员工作的思考作交流分享发言。

本次培训季增强了新上岗辅导员的职业认同感与育人使命感，奠定了角色转变、融入岗位、快速成长的坚实基础。下一步，学生工作处将依托辅导员学院持续加强辅导员队伍建设，健全培训体系，优化发展支持，推动辅导员队伍在服务学校高质量发展中展现新担当、新作为。

责任编辑：李雪

审核：张安梅、王瑞霞